來源:央廣網(wǎng)/基層醫(yī)師公社
整理:基層醫(yī)生公社 劉小琳
鄉(xiāng)村醫(yī)生年收入10萬以上,究竟是什么樣的好政策讓這里的村醫(yī)收入遙遙領(lǐng)先?
8月30日,據(jù)央廣網(wǎng)報(bào)道:自安徽省宣城市宣州區(qū)2011年全面推行鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化以來,實(shí)現(xiàn)村醫(yī)人均收入由2015年6.76萬元提升至2018年的10.75萬元。
人均年收入10萬元以上,就目前情況來說已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過大部分村醫(yī)的平均水平了。宣城區(qū)是如何切實(shí)提高當(dāng)?shù)卮遽t(yī)待遇的,小社為大家做了梳理。
一、當(dāng)?shù)卣邇?yōu)于省財(cái)政,村醫(yī)收入10萬以上
有讀者曾反映,國家關(guān)于村醫(yī)收入的政策雖好,但有層層克扣現(xiàn)象,到地方就“變了味”,到手收入寥寥無幾。
但宣城區(qū)政府制定了優(yōu)于省財(cái)政的地方政策,實(shí)現(xiàn)村醫(yī)人均年收入10萬以上,覆蓋診療收入、公衛(wèi)經(jīng)費(fèi)、基藥補(bǔ)助和家庭簽約。
1.診療費(fèi)由6元提高至8元
一般診療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由6元提高到8元,其中新農(nóng)合報(bào)銷7元,自付1元。對(duì)參合農(nóng)民個(gè)人賬戶已經(jīng)用完的,繼續(xù)給予報(bào)銷,每一門診人次新農(nóng)合報(bào)銷5元,個(gè)人自付3元。
2.公衛(wèi)總經(jīng)費(fèi)48%撥付村衛(wèi)生室
堅(jiān)持按公衛(wèi)總經(jīng)費(fèi)48%(省標(biāo)準(zhǔn)40%)的比例撥付村衛(wèi)生室基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi),此項(xiàng)補(bǔ)助全區(qū)村衛(wèi)生室收入2200余萬元。
補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)分三期撥付到位:年初預(yù)撥30%,年中40%和年底30%通過考核后及時(shí)撥付。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按月發(fā)放村醫(yī)補(bǔ)助,達(dá)到穩(wěn)定隊(duì)伍,促進(jìn)工作順利開展的目的。
3.細(xì)化藥品零差率補(bǔ)助政策
與省財(cái)政按農(nóng)業(yè)戶籍人口人均5元給村衛(wèi)生室補(bǔ)助藥品零差率資金不同的是,區(qū)衛(wèi)健委出臺(tái)政策明確按服務(wù)人次和藥品使用量對(duì)此項(xiàng)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行分配。
4.新農(nóng)合補(bǔ)償資金達(dá)1460萬元
在家庭醫(yī)生簽約服務(wù)中,新農(nóng)合嚴(yán)格按簽約合同兌現(xiàn)保障資金,2018年通過考核驗(yàn)收,全區(qū)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)有效履約有償服務(wù)包資金新農(nóng)合補(bǔ)償資金達(dá)到1460萬元。
二、建立四項(xiàng)保險(xiǎn)機(jī)制,保障村醫(yī)從業(yè)
除村醫(yī)收入問題外,保障問題也是大家所擔(dān)憂的。由于村衛(wèi)生室醫(yī)療條件有限,有時(shí)候村醫(yī)面臨的執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)要比大醫(yī)院的醫(yī)生大,這讓很多村醫(yī)如履薄冰,一不小心肯就會(huì)傾家蕩產(chǎn)。
宣城區(qū)政府為能讓村醫(yī)放心執(zhí)業(yè),穩(wěn)定村醫(yī)隊(duì)伍建立了四項(xiàng)保險(xiǎn)機(jī)制,包括醫(yī)療責(zé)任險(xiǎn)、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)金、意外傷害防止和退出補(bǔ)助。
1.為村衛(wèi)生室繳納保險(xiǎn)費(fèi)3000元
按每個(gè)一體化村衛(wèi)生室3000元的標(biāo)準(zhǔn)交納保險(xiǎn)費(fèi),資金由區(qū)財(cái)政配套補(bǔ)助每個(gè)村衛(wèi)生室2000元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處補(bǔ)助1000元,設(shè)立了總額為54萬元的村衛(wèi)生室醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)基金。
2.為村醫(yī)繳納質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)金1萬元
進(jìn)入一體化管理的鄉(xiāng)村醫(yī)生每人繳納質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)金1萬元,共計(jì)178萬元,保證金主要用于醫(yī)療事故糾紛的賠償和補(bǔ)償和違規(guī)行為的懲處,既解決了鄉(xiāng)村醫(yī)生診療過程中的后顧之憂,又約束了鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范行醫(yī)的自覺性。
3.為村醫(yī)辦理每人每年200元人身意外險(xiǎn)
為全區(qū)251名一體化村衛(wèi)生室在職人員集中辦理了以每人每年200元為標(biāo)準(zhǔn)的人身意外傷害保險(xiǎn),資金由區(qū)財(cái)政全額承擔(dān)。
4.村醫(yī)退出補(bǔ)助,共發(fā)放1200余萬元
2014年區(qū)政府出臺(tái)專門文件,對(duì)符合發(fā)放條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生發(fā)放生活補(bǔ)助,2015年和2019年根據(jù)省有關(guān)文件精神,兩次對(duì)符合標(biāo)準(zhǔn)的村醫(yī)提高生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。自補(bǔ)助機(jī)制建立以來,區(qū)財(cái)政共計(jì)發(fā)放生活補(bǔ)助1200余萬元。
三、政府“買單”,承擔(dān)村衛(wèi)生室運(yùn)營成本
區(qū)財(cái)政每年按5000元的標(biāo)準(zhǔn)為每個(gè)村衛(wèi)生室補(bǔ)助運(yùn)行經(jīng)費(fèi),除了一部分用于上述為村衛(wèi)生室買醫(yī)療保險(xiǎn)外,另一部分用于村衛(wèi)生室的日常支出。
此外,村衛(wèi)生室設(shè)備方面也是由政府買單,僅需納入一體化的村衛(wèi)生室根據(jù)需要申請(qǐng),經(jīng)委分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)按程序采購辦理。
村醫(yī)年收入屢創(chuàng)新高,這些經(jīng)驗(yàn)值得全國推廣
其實(shí)在全國看來,宣城區(qū)村醫(yī)收入如此之高也絕非個(gè)例,只要把國家政策落實(shí)到位,資金花在“刀刃上”,形成每個(gè)地方具有特色的政策,村醫(yī)現(xiàn)狀就能有一個(gè)很大的改善。
1.廣州:“花都”模式,村醫(yī)年收入25萬左右
“花都”模式可以說是基層醫(yī)改的樣本。就在前不久,國家衛(wèi)生健康委在廣州省廣州市花都區(qū)召開深化基層醫(yī)改新聞發(fā)布會(huì),會(huì)上國家衛(wèi)健委體改司副司長莊寧也表示“花都模式”探索出一條可借鑒、可推廣的“村穩(wěn)”路徑,都值得各地學(xué)習(xí)借鑒。
其中“一元看病”是一大亮點(diǎn),即村民在村衛(wèi)生站看病拿藥,每次只收一元錢掛號(hào)費(fèi),若需注射則另交一元錢注射費(fèi),藥品及診療費(fèi)全免。該政策2008年開展,2010年在全區(qū)鋪開,到如今每個(gè)村醫(yī)年收入可達(dá)25萬元左右。為何“一元看病”,村醫(yī)收入?yún)s如此之高?
當(dāng)?shù)貙?ldquo;公益性”放到首位,通過財(cái)政全額撥款、醫(yī)保全額報(bào)銷的方式給予經(jīng)費(fèi)支持,這樣自然而言就會(huì)有更多的基層患者愿意到村衛(wèi)生室就醫(yī)。此外,去年花都區(qū)已將鄉(xiāng)醫(yī)編制全部并入鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理,讓更多的村醫(yī)安心扎根在基層。
但為防止財(cái)政兜底,村醫(yī)失去積極性,廣東省實(shí)施并推進(jìn)財(cái)政對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)按照公益一類予以保障,收入分配按照公益二類管理和運(yùn)行。
2.溫州:門診量大,村衛(wèi)生室收入達(dá)118.8萬元
據(jù)悉,2018年溫州市戰(zhàn)州村衛(wèi)生計(jì)生室業(yè)務(wù)收入達(dá)118.8萬元,其中中藥處方2777張,中藥收入15.1萬元??梢钥闯?,中藥收入占比不低,這也說明和當(dāng)?shù)毓膭?lì)村醫(yī)開展中醫(yī)特色衛(wèi)生室是分不開的。
此外,將村醫(yī)融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院家庭醫(yī)生簽約團(tuán)隊(duì),村衛(wèi)生計(jì)生室采取一個(gè)醫(yī)生一個(gè)護(hù)士進(jìn)行“一對(duì)一”門診簽約、門診預(yù)約、門診隨訪等服務(wù)模式。
3.安徽:公衛(wèi)服務(wù)“兩卡制”,村醫(yī)年收入10萬元
近年來,安徽省在全國首創(chuàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)“兩卡制”,通過信息系統(tǒng)來確?;竟残l(wèi)生服務(wù)工作的真實(shí)性和公平性。
“兩卡制”的推進(jìn),讓安徽地區(qū)公衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量也跟著提高,隨之村醫(yī)的收入一起也變高了。據(jù)悉,老洲鄉(xiāng)光輝村村醫(yī)2017年公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助拿了3萬多、簽約服務(wù)補(bǔ)助3萬多、藥品零差率補(bǔ)助2萬多、門診收入1萬多,總收入近10萬元,比前年提高2萬元左右。
從上面全國地方實(shí)施的政策來看,未來村醫(yī)高收入可能成為一種趨勢(shì)。但這種趨勢(shì)的前提是,村醫(yī)能適應(yīng)在新時(shí)期下醫(yī)療環(huán)境變化對(duì)他們提出的更高要求。只有這樣高薪收入才能成為可能。
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