健康一線（vodjk.com）訊：陜西省將開(kāi)展全省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“百千萬(wàn)”人才培養(yǎng)計(jì)劃，重點(diǎn)培養(yǎng)優(yōu)秀院長(zhǎng)（主任）、高技術(shù)學(xué)科帶頭人以及高水平業(yè)務(wù)骨干。

據(jù)悉，今年起在城市公立醫(yī)院探索實(shí)行編制備案管理，定期動(dòng)態(tài)調(diào)整，試點(diǎn)探索公立醫(yī)院院長(zhǎng)年薪制，醫(yī)務(wù)人員實(shí)行因崗定薪、同崗?fù)辍徸冃阶?、?yōu)績(jī)優(yōu)酬，中西醫(yī)衛(wèi)生技術(shù)人員薪酬總體上達(dá)到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的2-3倍。

另外，基層醫(yī)務(wù)人員職稱晉升突出實(shí)用技術(shù)運(yùn)用水平，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員薪酬待遇不低于縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)同類人員。完善住院醫(yī)師、全科醫(yī)師、?？漆t(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度，加強(qiáng)全科醫(yī)生、護(hù)士和兒科、產(chǎn)科、精神科、康復(fù)、心理健康、健康教育等急需緊缺專業(yè)人才培訓(xùn)，為健康陜西提供人才支撐。

陜西省委省政府要求圍繞健康陜西確定戰(zhàn)略目標(biāo)，抓緊制定出臺(tái)具體實(shí)施方案和計(jì)劃，因地制宜差別化探索有利于健康陜西建設(shè)的人才培養(yǎng)新思路和新方法。